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汽車(chē)裝卸班長(cháng)
7000~10000 元/月
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汽車(chē)裝卸班長(cháng)
7000~10000 元/月
工作地點(diǎn):廣東-揭陽(yáng)市 招聘人數:2人 招聘日期:2026-02-24 ~ 2026-10-14 更新日期:2026-02-25
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薪酬行情
職位要求

職位性質(zhì):全職

學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上

工作經(jīng)驗:三年以上

專(zhuān)業(yè)要求:化工相關(guān)專(zhuān)業(yè)

職稱(chēng)要求:不限

外語(yǔ)要求:不限

崗位職責
崗位職責:
一、工作流程
1、接受倉儲物流經(jīng)理/工程師的工作指令,統籌協(xié)調班組成員工作任務(wù)分配與管理;
2、對所轄車(chē)輛進(jìn)行貨物裝卸工作,負責作業(yè)后的場(chǎng)地清掃和物資清理工作;
3、發(fā)現異常問(wèn)題及時(shí)向上級主管匯報;
二、安全生產(chǎn)及工作紀律(第一責任人)
1、遵守公司規章制度與業(yè)務(wù)流程,服從上級指揮和相關(guān)人員的監督檢查;
2、使用裝卸過(guò)程中,要小心謹慎保證自身及他人的人身安全及公司財產(chǎn)的安全;
3、按照操作規范進(jìn)行安全作業(yè),不得違規作業(yè);
三、日常管理(第一責任人)
1、要求對班組的安全和工作完成情況進(jìn)行管理,并對員工進(jìn)行培訓;
2、負責轄區衛生的清掃和清理;
3、正確使用勞保用品;
4、其他工作;
四、培訓
1、積極參加與崗位培訓,針對自身工作特點(diǎn),提出合理化建議
2、針對自己的工作內容、技能、培訓的內容,檢查和審視自身,不斷改善工作效率和工作質(zhì)量;
3、對新進(jìn)員工指導及培訓工作;
五、其他
1、上級授權的及載于公司制度流程的其他工作職責
2、上級安排的其他工作;
任職要求:
1、學(xué)歷背景:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,化工相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、工作經(jīng)驗:具有汽車(chē)裝卸操作經(jīng)驗優(yōu)先錄用;
3、具備移動(dòng)式壓力容器充裝證的優(yōu)先錄用;
4、踏實(shí)肯干,對工作認真負責;
5、能夠適應倒班工作。
公司介紹
  廣東伊斯科新材料科技發(fā)展有限公司由北京萬(wàn)邦達環(huán)保技術(shù)股份有限公司(股票代碼300055)投資,于2022年8月在揭陽(yáng)市注冊成立,注冊資本金8億元,是一家石油化工產(chǎn)品生產(chǎn)及銷(xiāo)售企業(yè)。
  公司依托北京萬(wàn)邦達總部和惠州伊斯科的技術(shù)、人員和經(jīng)驗等優(yōu)勢,結合伊斯科在周邊地區碳四碳五資源的調配能力,配套廣東石化120萬(wàn)噸乙烯的碳四/裂解碳五資源利用,在揭陽(yáng)大南海石化工業(yè)區建設“廣東伊斯科碳四碳五制高端新材料項目”。項目投資73.3億元,占地42.3萬(wàn)平方米,主要建設碳五分離裝置、順酐裝置、配套建設SIS/SEPS裝置、酸酐類(lèi)固化劑、石油樹(shù)脂柔性裝置及公用工程、輔助工程等設施。

公司待遇:

1) 六險一金:按照當地政策進(jìn)行繳納,公積金5%

2) 食宿交通:免費工作餐、免費通勤班車(chē)、住房補貼

3) 員工福利:三節福利、助學(xué)福利、旅游福利、團建福利、體檢福利、年假福利。

4) 各類(lèi)補貼:工齡100-1500元/月、夜班400-600元/月,高溫300元/月

5) 晉升渠道:公司有專(zhuān)業(yè)技能晉升通道及管理晉升通道,每年定期技能評定并予以調崗調薪。




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廣東-揭陽(yáng)市
2026-02-25
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2026-02-25
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2026-02-25
公司基本信息

廣東伊斯科新材料科技發(fā)展有限公司

私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè)

100 - 499人

石油石化天然氣,化工工程
HR信息

黃先生

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化工相關(guān)專(zhuān)業(yè)
汽車(chē)裝卸班長(cháng)
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